維系地球與環(huán)境的保護(hù),關(guān)注美與健康的共同維系
實(shí)現(xiàn)“要我做”向“我要做”的自我成長(zhǎng)管理
尊重、以開(kāi)放性思維包容與理解每一個(gè)人
有預(yù)見(jiàn)性和前瞻性地關(guān)注和傾聽(tīng)社會(huì)的變化和需求
合法合規(guī)的經(jīng)營(yíng)原則,以尊重、公平贏取市場(chǎng)信賴
重視自然生態(tài)健康發(fā)展
倡導(dǎo)環(huán)保文明
重視多元文化的互相尊重與和諧
注重員工身心健康
注重安全、零事故的工作環(huán)境
提供多元、包容、暢所欲言、公開(kāi)公平的環(huán)境
珍視員工培養(yǎng)與發(fā)展的可行性培養(yǎng)
激勵(lì)下一代工程師、技術(shù)員、創(chuàng)新者的培養(yǎng)
整創(chuàng)新產(chǎn)品,配合國(guó)家與國(guó)際的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)推動(dòng)業(yè)務(wù)模式結(jié)合